Transparencia Municipalidad de Castro
Este portal contiene información sobre el funcionamiento de nuestra institución en cumplimiento del Instructivo Presidencial Nro. 008 (04.12.2006) sobre "Transparencia Activa" de los Organismos de Gobierno.
Personal Contratado bajo Código del Trabajo
| N° | Año | Mes | Tipo Personal | Apellido paterno | Apellido materno | Nombres | Grado EUS (si corresponde) | Calificación profesional o formación | Cargo o función | Región | Asignaciones especiales | Unidad monetaria | Remuneración bruta mensualizada | Remuneración líquida mensualizada | Horas extraordinarias | Nº horas diurnas | Remuneración horas diurnas | Nº horas nocturnas | Remuneración horas nocturnas | Nº horas festivas | Remuneración horas festivas | Fecha de inicio dd/mm/aa | Fecha de término dd/mm/aa | Observaciones | Declaración de Patrimonio |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2019 | Mayo | CODIGO DEL TRABAJO | Código del Trabajo | LEON | SAEZ | PAMELA ANDREA | No Asimilado a Grado | MEDICO | X Región de Los Lagos | No recibe | Pesos | 432.871 | 350.453 | NO | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 01/12/2010 | Indefinido | Sin Observaciones |
| (89) Asiganación directivos |
| (88) Asiganación Profesional |
| (65) Asignación de Alta Dirección Pública |
| (64) Asignación responsabilidad Judicial |
| (57) Asignación dePMG |
| (02) Asignación de Antigüedad (Bienio) |
| (96) Asignación zona extrema |
